La corte internacional de La Haya se manifestó a favor del planteo realizado por la OIT.
La Confederación Sindical de Trabajadores de Medios de Comunicación Social y Audiovisual de la República Argentina (COSITMECOS) celebra la opinión consultiva emitida por la Corte Internacional de Justicia que determina que la huelga es un derecho de los trabajadores y las trabajadoras amparado en el Convenio 87 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT).
Si bien las opiniones consultivas de la CIJ no son jurídicamente vinculantes, tienen un peso simbólico y político trascendental. De esta manera, los quince jueces que integran la corte internacional de La Haya respondieron ante el planteo de la OIT, el organismo de la Organización de las Naciones Unidas (ONU) vinculado al trabajo, para subsanar una disputa que tendrá impacto mundial en las relaciones laborales, al consagrar a la huelga como un derecho legítimo que se encuadra dentro de las normas laborales.
Si bien la palabra “huelga” no aparece en el Convenio 87 sobre la Libertad Sindical y la Protección de Derecho de Sindicalización de 1948, la CIJ determinó que las acciones gremiales de este estilo son legítimas. “La protección del derecho a la huelga está comprendida en la libertad de asociación”, declaró el presidente del tribunal, Yuji Iwasawa, al leer el fallo en el Gran Salón de Justicia en La Haya.
Desde el lugar que nos toca, representando a los distintos sindicatos que integramos la COSITMECOS, celebramos este importante paso de los trabajadores y las trabajadoras de todo el mundo.
